قوانین مهاجرت و استخدام

قوانین مهاجرت و استخدام

قوانین مهاجرت و استخدامReviewed by on Dec 30Rating:

قوانین مهاجرت و استخدام

این که خواه شما در ایالات متحده آمریکا متولد شده باشید، یا این که با روادید در این کشور ساکن شده باشید، و  یا اینکه به عنوان مقیم دائمی در کشور ایالات متحده اقامت داشته باشید، در هر صورت شما می بایستی شایستگی کاری خودتان را برای فعالیت در یک شغل اثبات نمایید. کارفرما فرم  ۹-۱ را تکمیل می نماید و اسناد هویتی را به عنوان مدرک ارائه می دهد (که معمولاً شامل یک کارت شناسایی ایالتی و کارت امنیت اجتماعی است). کارگران بدون مجوز اغلب بصورت روزمزد و یا غیررسمی کار می نمایند، اما کارفرمایانی که نتوانند صلاحیت کارگران را احراز نمایند قانون فدرال را نقض نموده اند.

هر چند که کارفرما بایستی با یک تلاش معقول عملاً سندیت و اعتبار اسناد راجع به صلاحیت استخدام را احراز نمایند، اما آنها در قبال اشتباهات ناشی از حسن نیت خود مسئول نمی باشند.

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *